Durante las vacaciones son muchos los desplazamientos que se realizan ya sean en avión, tren o barco y aunque los retrasos sean más comunes en avión también se dan retrasos u otras incidencias en otros medios de transporte debido a la gran afluencia de viajeros que hay en estas fechas.
En este post vamos a ahondar en esta figura y en la posibilidad de trabajar en otra empresa cuando el trabajador se encuentra en situación de excedencia.
El acoso laboral, también conocido como “mobbing” en la empresa, es una realidad inquietante que puede afectar a empleados en diversos sectores. Se define como cualquier conducta o acción que provoque un clima de violencia psíquica acentuada y persistente que objetiva y subjetivamente pueda ser considerado como atentatorio contra la integridad moral y dignidad de una persona. Este fenómeno no solo deteriora la salud mental y física de las víctimas, sino que también perjudica la productividad y el clima laboral de las organizaciones. En este artículo exploraremos las características, consecuencias y posibles soluciones al problema del acoso laboral.
En este post analizaremos los puntos clave del nuevo subsidio por desempleo tras la reciente reforma aprobada el pasado mes de mayo.
Dicha reforma se llevó a cabo mediante el Real Decreto-ley 2/2024, de 21 de mayo, por el que se adoptan medidas urgentes para la simplificación y mejora del nivel asistencial de la protección por desempleo, en vigor desde el 23 de mayo de 2024, pero donde la mayoría de los preceptos tendrán efecto a partir del 1 de noviembre de 2024 tal y como establece la Disposición Transitoria Primera del mencionado Real Decreto.
El Gobierno de España ha anunciado que a partir del 1 de julio de 2024 el IVA del aceite de oliva se reducirá al 0%. La rebaja del IVA al 0% para el aceite de oliva sigue a una reducción previa del 10% al 5% en 2023. Ya el pasado 1 de enero de 2023, el Gobierno eliminó o rebajó el IVA de algunos alimentos básicos y ahora el aceite se integra en el grupo de bienes considerados de primera necesidad, junto a otros como el pan, los huevos, las verduras y las frutas. Esta clasificación no solo refleja la importancia del aceite de oliva en el consumo de los hogares españoles, sino también su valor internacional como uno de los productos estrella de la dieta mediterránea.
Después del golpe a la conciliación que supuso hace dos años la eliminación por parte del Gobierno de España de la bonificación para las familias numerosas que contrataran a empleadas del hogar a través del Real Decreto-Ley 16/2022 mal llamado “para la mejora de las condiciones de trabajo y de Seguridad Social de las personas trabajadoras al servicio del hogar” el Gobierno ahora ha decidido dar marcha atrás.
La Mediación Laboral es una herramienta crucial para gestionar conflictos en la empresa.
A la hora de hacer la declaración de la Renta 2023 es fundamental saber de qué deducciones fiscales me puedo beneficiar. En este post nos vamos a centrar en las deducciones fiscales de carácter autonómico que pueden aplicarse los contribuyentes en la Comunidad de Madrid y que suponen un beneficio directo para las familias:
La revolución digital ha transformado la manera en que trabajamos, comunicamos y vivimos. Sin embargo, esta transformación también ha planteado nuevos desafíos legales y laborales. Recientemente, un caso relevante en España ha destacado la importancia de los derechos a la desconexión digital y a la protección de datos personales. En este post, analizaremos los detalles de este caso, las implicaciones legales y la relevancia de proteger estos derechos en el entorno laboral moderno.
El tema de la indemnización por despido es un aspecto de la relación laboral no exento de polémica desde hace años.
