El 12 de mayo de 2019, algo sorprendente siendo domingo, entró en vigor el Real Decreto-ley 8/2019, de 8 de marzo, de medidas urgentes de protección social y de lucha contra la precariedad laboral en la jornada de trabajo. Hablemos del nuevo control horario que acaba de entrar en vigor por Real Decreto-ley 8/2019, de …
¿De qué trata el nuevo plan de igualdad? El 8 de marzo de 2019 entró en vigor el Real Decreto ley 6/2019 de 1 de marzo de medidas urgentes para garantía de igualdad de trato y oportunidad entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación que ha modificado varias leyes que afectan a …
Hablemos de la Ley que tiene como objeto la protección de secretos empresariales. La Ley 1/2019 de 20 de febrero de Secretos Empresariales, entra en vigor el 13 de marzo de 2019 y viene a transponer la Directiva Europea 2016/943 cuyo objetivo es “la protección de secretos comerciales contra su obtención, utilización y revelación ilícitas” …
El “know how” de las empresas, objeto de protección de secretos empresariales Leer más »
¿Es obligatorio tener asegurado un vehículo con permiso de circulación aunque se encuentre inutilizado? (Sentencia Nº C-80/17 Tribunal de Justicia de la Unión Europea de 4 de septiembre de 2018)La propietaria de un vehículo matriculado en Portugal, no había asegurado el citado vehículo ya que no tenía intención de volver a conducirlo por problemas de …
Permiso de circulación aunque se encuentre inutilizado Leer más »
Hablemos de la nulidad del despido de una trabajadora embarazada aunque sea en periodo de prueba. El Real Decreto 6/2019 de 1 de marzo de medidas urgentes para la garantía de igualdad de trato y oportunidad entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación, que entró en vigor el 7 de marzo de …
Nulidad del despido de trabajadora embarazada en periodo de prueba Leer más »
El Consejo de Ministros ha publicado el Real Decreto-ley 28/2020, de 22 de septiembre, de trabajo a distancia que entrará en vigor el 13 de octubre de 2020 y regulará el teletrabajo en aquellos puestos de trabajo cuya actividad pueda desarrollarse telemáticamente. Lo esencial de este Real Decreto es que establece el trabajo a distancia como un acuerdo …
Existe bastante confusión en cuanto a la libertad religiosa. Sobre lo que se ha podido y se puede hacer o no durante el estado de alarma, en general y especialmente entre los católicos en relación con los actos de culto, confusión ciertamente alimentada o no suficientemente aclarada por las autoridades competentes, a lo que se …
La Audiencia Nacional en Sentencia de 10 de diciembre de 2019, ha desestimado una demanda presentada por un sindicato frente una gran empresa con la que mantenía un conflicto colectivo, al considerar, que la empresa puede hacer control horario de los trabajadores a la hora de desayunar, tomar café o fumar para descontarlas de la …
