A la hora de valorar si es lícito o no que el abogado envíe datos personales de un cliente por WhatsApp debemostener en cuenta varias circunstancias.
A la hora de valorar si es lícito o no que el abogado envíe datos personales de un cliente por WhatsApp debemostener en cuenta varias circunstancias.
Desde 2018 el Salario Mínimo Interprofesional (SMI) se ha incrementado en un 46% en España. Desde los 735,9€ en 14 pagas en 2018 a los 1080€ en 14 pagas en 2023.
A la hora de valorar si es lícito o no que el abogado envíe datos personales de un cliente por WhatsApp debemostener en cuenta varias circunstancias.
Desde 2018 el Salario Mínimo Interprofesional (SMI) se ha incrementado en un 46% en España. Desde los 735,9€ en 14 pagas en 2018 a los 1080€ en 14 pagas en 2023.
El Gobierno ha anunciado una serie de rebajas fiscales para beneficiar a las rentas más bajas que son los más afectados por la subida generalizada de los precios y de los tipos de interés y “pedir un esfuerzo” a las rentas más altas.
Entonces … la reducción En Las Retenciones De IRPF ¿Realidad O Ficción?
En el año 2018 el Pleno del Congreso de los Diputados aprobó por unanimidad la elaboración del Estatuto del Artista con el objetivo de mejorar las condiciones laborales de los creadores españoles. Entre dichas medidas se encontraban algunas de carácter tributario para lo cual era necesario modificar el Reglamento del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas aprobado por el Real Decreto 439/2007, de 30 de marzo.
Si hay alguna medida a nivel estatal que ha contribuido en mayor o menor medida a mejorar la natalidad y la conciliación laboral y familiar en nuestro país es el incentivo a las empresas a la hora de contratar a un sustituto de la persona de baja por nacimiento de menor, adopción o acogimiento, con una exención en el 100% a las cotizaciones a la seguridad social.
El 5 de enero se publicó el Real Decreto 1060/2022, de 27 de diciembre, por el que se modifica el Real Decreto 625/2014, de 18 de julio, por el que se regulan determinados aspectos de la gestión y control de los procesos por incapacidad temporal en los primeros 365 días de su duración.
Esto se traduce en que los trabajadores por cuenta ajena ya no tendrán que entregar el parte médico de baja por incapacidad laboral a su empresa ya que lo hará el Instituto Nacional de la Seguridad Social directamente.
El proyecto de ley de Familias elaborado por el Ministerio de Derechos Sociales y Agenda 2030 fue presentado el pasado martes 13 de diciembre de 2022 en el Consejo de ministros, pero aún se desconoce cuándo entrará en vigor.
